
Heb jij genoeg werkplezier om door te gaan tot aan je pensioen?
Het is hectisch op jouw werk en dat is het al jaren. Je doet je best om alles in goede banen te leiden, maar het

5 cruciale reflectievragen om van het gejaagde gevoel af te komen
Je staat continu aan en je bent altijd bezig. Van de ene taak rol je in de andere en ondertussen beantwoord je vragen van collega’s.

Als ik een powernap doe, voel ik me daarna wel beter..
Ja, soms is een powernap heerlijk en kun je even bijtanken als je merkt dat je weinig energie hebt. Maar weet jij wát ervoor zorgt

Als er geen duurzame verandering komt, gaat het helemaal mis
Het gebrek aan vitaliteit bij medewerkers is een terugkerend probleem, maar er is tot op heden nog geen duurzame verandering gekomen. Ondanks alle pogingen om

Meer pauze bevordert de productiviteit op werk
We onderschatten vaak hoe belangrijk pauze eigenlijk is. Even snel je boterham achter je bureau eten, omdat je nog even iets wilt afmaken. Dit is

Wat doe je als je merkt dat de motivatie van jouw medewerkers lijkt te verdwijnen?
Intrinsieke motivatie is een van de belangrijkste drijfveren voor werkgeluk. Het brengt je medewerkers in beweging. Uit verschillende onderzoeken is gekomen dat intrinsiek gemotiveerde mensen:

5 tips om makkelijk jouw voedingpatroon aan te passen:
Houd rekening met de 80/20 regel Dit betekent dat je 80 procent van de tijd gezond en voedzaam eet en 20 procent minder gezond, maar

Tussendoor je e-mail checken is funest, maar waarom doen we het eigenlijk?
Je zit midden in een project waar je volle focus voor nodig hebt en ineens betrap je jezelf erop dat je je e-mail aan het

Wanneer stoppen we eens met die 9 tot 5 mentaliteit?
Waarom moet je 8 uur op een dag op kantoor zijn als we niet eens 8 uur op een dag productief kunnen zijn? Dan heb